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  • 高级客户经理
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    • 白塔路
    • 3人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.开拓个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;
    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    联系人:黄主任 联系方式:15368020910
    工作地址:昆明市盘龙区白塔路397号交银大厦10楼
    交通银行信用卡中心昆明分中心 白塔路 8000-9999/月
  • 信用卡销售客户经理
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    • 白塔路
    • 3人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.开拓个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;
    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
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    工作地址:昆明市盘龙区白塔路397号交银大厦10楼
    交通银行信用卡中心昆明分中心 白塔路 8000-9999/月
  • 客户经理
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    客户经理
    • 白塔路
    • 3人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.开拓个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;
    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    工作地址:昆明市盘龙区白塔路397号交银大厦10楼
    交通银行信用卡中心昆明分中心 白塔路 8000-9999/月
  • 储备干部
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    储备干部
    • 白塔路
    • 10人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    、设置两年培养期,计划在24个月内成为业务团队主管,并在两年内培养成为团队经理的后备人选,根据个人发展情况,通过竞聘上岗选拔任用为经理级人员;
    2、认真学习并掌握本部门岗位要求及工作职责;
    3、积极做好轮岗期间的学习及实践工作;
    4、深刻理解卡中心的辉煌彩票官网及熟悉本部门的工作流程;
    5、按照卡中心的要求,严格执行相关规范要求,做到合规操作;
    6、根据卡中心的发展重点,完成两年培养计划。
    任职资格:
    1、具备统招全日制大学本科及以上学历;
    2、良好的沟通表达能力;
    3、做事严谨、细致,具备优秀的分析、解决问题能力;
    4、具备出色的学习及团队合作精神;
    5、具备较强的工作责任心,能承受一定的工作压力。

    工作地址
    盘龙区白塔路397号交银大厦10楼
    联系人:黄主任 联系方式:15368020910
    交通银行信用卡中心昆明分中心 白塔路 8000-9999/月
  • 信用卡/银行卡业务
    云南枫陌科技有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 南屏街片区
    • 10人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 10000-14999/月
    前言:请留步看完
    当你不工作的时候还会有收益吗?
    一个快速让你摆脱负债的,快速赚到第一捅金的岗位你要不要?
    问:为什么很多人不愿意尝试销售岗位?
    答:因为面子,因为怕受挫
    问:为什么很多人一开始不喜欢干销售,当走头无路的时候才会选择做销售?
    答:因为,销售真的能改变你的命运
    加入我司,不但有专业人士带你赚钱,还有专业的人带你提升你的能力
    我司主要从事:第三方支付业务(已就是POS机安装与办理)
    加入我司不但有高额的激活提成还有分润(何为分润:即你安装出去的POS机,只要客户持续刷卡产生的流水,每产生一万元的流水公司给以最低5元/万的提成,安装机子越多,提成越多,收益越大)

    工资待遇:底薪+激活提成+分润+五险一金+年终奖
    一、 底薪:
    无责任底薪2000元
    当月激活30台底薪=3000元
    当月激活45台底薪=3500元
    当月激活60台底薪=4000元

    二、 激活提成:
    150元/台
    三、分润:
    0-300万给予的分润为5元/万
    300-700万给予的分润为6元/万
    700-1000万给予的分润为7元/万
    1000万以上给予的分润为8元/万
    (假如:你装出去的机子每月产生的交易量为1000万那么你的分润提成为8000元,月月有,年年有)
    工资核算范例:
    假如:你一月每天激活一台,那么一月就是30台,台均交易量2万/台
    你所拿到的工资是:3000元(底薪)+4500激活得成(150*30)+300元分润(台均2万的交易量*30台=60万交易量,60万交易量*万5的分润=300元分润)=7800元
    正宗的交易不停,分润不止,建立管道收入从加入枫陌科技开始
    云南枫陌科技有限公司 南屏街片区 10000-14999/月
  • 信用卡销售专员
    兴业银行曲靖分行 联系方式 申请该职位 收藏
    • 麒麟区
    • 5人
    • 不限
    • 高中
    • 经验不限
    • 10000-14999/月
    信用卡客户经理(岗位职责)


    职位描述
    任职要求:

    1、25—45周岁,1年及以上工作经验;

    2、学历:大专以上;

    3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;

    4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;

    5、具有房地产销售,人力资源、金融,策划、管理、销售、医学、法律等行业工

      作经验者优先

    6、从事过银行、信托、证券、基金、信用卡、贷款、车险、机等金融业务工作经验特优
    兴业银行曲靖分行 麒麟区 10000-14999/月
  • 销售经理
    云南盛繁劳务派遣有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    销售经理
    • 吴井路
    • 0人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 3000-4499/月
    3000无责底薪,1-3天学习期,通过后提供住宿,不限经验
    地址:百富琪商业广场A座17楼23号
    联系电话:15331763748 陈女士
    云南盛繁劳务派遣有限公司 吴井路 3000-4499/月
  • 信用卡/银行卡业务
    云南同友经济信息 联系方式 申请该职位 收藏
    • 西山周边
    • 50人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 6000-7999/月
    岗位描述:1、协助银行通过法律途径告知逾期信用卡客户,分解并完成公司制度的月,周,日清收告知计划2、通过电话,短信,信函等方式进行逾期管理3、登记沟通过程情况,获取及跟新与沟通对象相关的资料信息4、积极配合上级安排的工作任务
    岗位要求:1、高中以上学历,专业不限,男女不限,20-35岁2、无不良征信及犯罪记录3、熟悉office办公软件及互联网应用,查找相关信息及联系方式修复4、具有团队合作精神,能吃苦耐劳,责任心强,服从上级管理5、普通话标准,善于沟通,谈判能力强,熟悉电话沟通技巧及电话礼仪6、勤恳敬业,有坚强的意志力,工作积极主动.
    云南同友经济信息 西山周边 6000-7999/月
  • 银行业务专员
    云南银华企业管理咨询有限责任公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 大观
    • 10人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 3000-4499/月
    招聘岗位:信用卡产品专职客户经理(可根据情况学习相关银行资产业务,满一年后推荐相关岗位)
    入职要求:大专及以上学历(条件较好的可适当放宽至中专或高中),经济金融销售类专业优先,体检合格,参加我行的四天集中培训并通过考试
    用工形式:入职为派遣制行员,业绩达标可申请转正
    薪资报酬:工资1800+绩效(保护期为两个月,保护期内绩效为1000+)
    福利待遇:六险一金(社保五险一金+商业意外险)
    工作时间:五天工作制,周末双休,节假日正常放假,但根据业务情况有加班要求
    云南银华企业管理咨询有限责任公司 大观 3000-4499/月
  • 储备主管
    广发银行股份有限公司红河分行 联系方式 申请该职位 收藏
    储备主管
    • 蒙自
    • 2人
    • 不限
    • 本科
    • 3年
    • 面议
    岗位职责及要求:
    1,根据广发银行内部风险要求,执行各项信用卡推广计划,配合主管完成各项发卡指标;
    2,有3年以上工作经验及退伍军人优先;
    3,本科及以上学历,专业不限;
    4,有良好的沟通能力,执行力强且征信良好;
    5,能独立组建团队,并能快速成长(团队成员学历最低要求大专学历);
    6,面试培训地址:蒙自市文萃路136号广发银行5楼;
    7,应聘电话:13038677299杜主管;
    8,入职购买六险一金,周末双休;
    9,薪资:底薪(2820元_4200元)+行为奖1200元+发卡绩效奖金+自建团队发卡绩效奖金+年终奖9000元。
    广发银行股份有限公司红河分行 蒙自 面议
  • 信用卡/银行卡业务
    云南盛繁劳务派遣有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 吴井路
    • 30人
    • 不限
    • 大专
    • 2年
    • 4500-5999/月
    中信银行(昆明市)
    招聘人数:30人
    要求:20至45岁,大专及以上学历;
    薪资待遇:3800元以上,五险一金。

    联系方式:
    普老师 手 机:18669166208
    陶老师 手 机:18313731503

    杨老师 15912522780
    电 话:0871-63519521关注微信公众号:云南盛繁人力
    地 址:云南省昆明市官渡区百富琪A栋17楼1723室
    辉煌彩票官网云南盛繁劳务派遣有限公司 吴井路 4500-5999/月
  • 建设银行销售专员
    长沙惠邦网络科技有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 大理市
    • 15人
    • 不限
    • 中专
    • 经验不限
    • 3000-4499/月
    岗位职责:
    1.负责建行机器(商家)的安装,维护,和部分的营销。
    2.建行信用卡分期业务,宣传驻点营销
    3.信用卡的发卡和激活

    岗位要求:
    1.18-35岁,男女不限,身体健康
    2.服从安排,执行力强。

    工作时间:8:30~17:00
    薪资待遇:3000~6000+双休+五险一金
    工作地址:大理市下关榆华路10号建行大楼6楼
    长沙惠邦网络科技有限公司 大理市 3000-4499/月
  • 信用卡/银行卡业务
    云南司南科技有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 白龙路片区
    • 20人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 3000-4499/月
    主要负责办理各大银行信用卡、贷款、POSS机等业务,工作轻松,时间自由。是上班或创业的最好平台。
    云南司南科技有限公司 白龙路片区 3000-4499/月
  • 销售专员
    云南诚汇经济信息咨询有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    销售专员
    • 世纪城
    • 10人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.根据公司现有产品及金融市场分析,向客户推广,拓展个人及渠道业务;
    2.通过渠道合作、科普等方式开发新客户;
    3.对客户进行回访,调查以及再次开发;
    4.满足客户需求,与客户达成协议,完成部门及个人的销售目标。
    任职要求:
    1.男女不限,学历不限,我们看重的是你的能力。
    2、有从事金融相关工作经验者,优秀者可放宽条件,工资待遇3000-8000不等,当然能力优秀者,工资上不封顶;
    3.表达能力强,有较强的沟通能力;
    云南诚汇经济信息咨询有限公司 世纪城 8000-9999/月
  • 大客户经理
    交通银行信用卡中心昆明分中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 白塔路
    • 2人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.开拓个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;

    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间(无大专及以上毕业证者勿扰)。
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    联系人:宋主任;电话:18687681162
    辉煌彩票官网交通银行信用卡中心昆明分中心 白塔路 8000-9999/月
  • 信用卡/银行卡业务经理
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    • 香格里拉
    • 10人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.在我行的渠道内拓展个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;

    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生也可以。
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    联系人:王主任17608806166,0871-63571513 邮箱:924216333@qq.com
    面试地址:云南省昆明市盘龙区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
    交通银行信用卡中心 香格里拉 8000-9999/月
  • 信用卡推广客户经理
    交通银行信用卡中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 泸水
    • 10人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.在我行的渠道内拓展个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;

    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生也可以。
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    联系人:王主任17608806166,0871-63571513 邮箱:924216333@qq.com
    面试地址:云南省昆明市盘龙区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
    交通银行信用卡中心 泸水 8000-9999/月
  • 信用卡客户经理
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    • 临翔区
    • 10人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.在我行的渠道内拓展个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;

    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生也可以。
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
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    薪酬待遇:
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    2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
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    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
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  • 信用卡业务经理
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    • 思茅区
    • 8人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.在我行的渠道内拓展个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
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    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;

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    任职要求:
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    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
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  • 信用卡业务经理(丽江)
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    • 古城区
    • 5人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
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  • 信用卡客户专员/经理(红河州)
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    • 蒙自
    • 5人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
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  • 信用卡销售经理(文山)
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    • 文山市
    • 5人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
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    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
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    福利待遇:
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  • 信用卡推广业务经理(曲靖)
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    • 麒麟区
    • 5人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 6000-7999/月
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    薪酬待遇:
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    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
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    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
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  • 信用卡推广经理(大理)
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    • 大理市
    • 5人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 6000-7999/月
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    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
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    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
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    交通银行信用卡中心 大理市 6000-7999/月
  • 信用卡/银行卡业务
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    • 南屏街片区
    • 8人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 4500-5999/月
    注:本公司属于直招,承诺不收取任何费用,工作地址在昆明
    职位要求:
    1职位要求:
    1、年龄18-26岁,态度端正;
    2、有吃苦耐劳的精神;
    3、有进取心,有较强的适应与学习能力。
    岗位职责:
    1、协助主管完成各项工作;
    2、有责任心,有进取心;
    3、有团队协作精神,善于挑战。
    上班时间:
    早八晚六,周末单休,法定节假日正常休息。
    待遇:
    1、公司免费提供住宿,入职即可申请入住;
    2、带薪培训,初学者有老员工一对一培训;
    3、每天工作8小时,工作较简单,工作气氛,氛围好;
    4、公司不定期举行聚餐旅游
    5、有晋升机会,职位上升快且公平公正公开透明晋升
    昆明文帼商贸有限公司 南屏街片区 4500-5999/月
  • 驻店信用卡客户经理(玉溪)
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    • 红塔区
    • 5人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 6000-7999/月
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    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生也可以。
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
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    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
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  • 信用卡驻店客户经理(昭通)
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    • 昭阳区
    • 5人
    • 不限
    • 大专
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    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;

    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生也可以。
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
    岗位职责:
    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    联系人:王主任17608806166
    工作地址:昭通市昭阳区金鹰大道北段交通银行
    交通银行信用卡中心 昭阳区 8000-9999/月
  • 驻店信用卡客户经理(楚雄)
    交通银行信用卡中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 楚雄市
    • 5人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.在我行的渠道内拓展个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;

    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生也可以。
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    联系人:王主任17608806166,0871-63571513
    面试地址:云南省昆明市盘龙区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
    交通银行信用卡中心 楚雄市 8000-9999/月
  • 销售经理/业务经理
    昆明创客金服有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 金星立交桥
    • 20人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    1.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
    2.完成信用卡,POS机,贷款业务的销售任务;
    3.了解和发掘潜在客户需求及购买欲望,介绍自己公司各类产品的优点和特色。
    任职资格
    1.无需销售行业工作经验;
    2.性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
    3.有责任心,能承受较大的工作压力
    薪酬待遇
    薪酬:具有竞争力的薪酬待遇,合理的绩效激励机制。月薪范围:5000--10000元;
    五险一金:健全的社会保险体系--工伤+医疗+失业+生育+养老(兼职可不入险)
    生日会:每月举办月生日会,将为您准备最贴心的礼物;
    常规节假日福利:自由工作制,每年可享受法定节假日,年假,婚假,产假。
    机遇:时间自由,收入不限,可发挥空间大。
    拼搏一阵子,收入一辈子!欢迎您前来一起奋斗
    昆明创客金服有限公司 金星立交桥 8000-9999/月
  • 售后服务专员
    中国平安人寿保险股份有限公司云南分公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 火车北站
    • 5人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 6000-7999/月
    岗位职责:
    1、独立完成客户的拜访及产品销售;
    2、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源;
    3、撰写大客户调研报告及客户解决方案;
    4、分析大客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;
    5、完成销售目标;
    6、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订。
    任职资格:
    1、年龄35岁以下,5年以上销售工作经验;
    2、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训;
    3、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;
    4、具有丰富的计算机软件企业工作经验或具备优良的企业管理工作经验;
    5、具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力;
    6、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源,具备敏锐的观察力、分析判断能力;
    7、能够承受较大的工作压力和销售业绩要求。
    中国平安人寿保险股份有限公司云南分公司 火车北站 6000-7999/月
  • 信用卡专员
    平安银行信用卡中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 前卫营,蒙自,个旧,开远,屏边,建水,石屏,弥勒,泸西,元阳,红河县,金平,绿春,河口,麒麟区,五华区,盘龙区,官渡区,西山区,呈贡,晋宁,富民,宜良,石林,嵩明,禄劝,安宁
    • 5人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    招聘条件:学历大专优秀者可放宽至高中满20周岁,征信良好,非法人,能吃苦耐劳,有销售经验优先!
    薪酬:底薪(2200-3600)+新户提成+首刷系数+年费佣金
    正常干8000-15000
    努力干15000-20000
    拼命干20000以上,上不封顶
    入职缴五险一金(五险一金云南缴费最高)
    大专补贴300元/月、本科800元/月
    年终奖丰厚!
    晋升空间:入职满半年优秀者可晋升业务主任或行编其他岗位
    工作内容:平安银行信用卡推广为主(业内单卡提成最高);新一贷、车抵贷,银行代发,借记卡等综合金融营销。
    入职后全面系统的培训,专业技能提升,优秀员工每季度可参与挑战者拓展培训课程,不用担心你没做过,只要你想学由公司负责培养。
    工作地点:红河,昆明等地
    工作时间:8:55-17:30,周末双休,法定节假日正常放假。
    联系电话18760966001 张主任
    平安银行信用卡中心 前卫营,蒙自,个旧,开远,屏边,建水,石屏,弥勒,泸西,元阳,红河县,金平,绿春,河口,麒麟区,五华区,盘龙区,官渡区,西山区,呈贡,晋宁,富民,宜良,石林,嵩明,禄劝,安宁 8000-9999/月
  • 综合金融专员
    平安银行信用卡中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 蒙自,前卫营
    • 5人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    招聘条件:大专学历及以上学历,优秀者可放宽至高中,满20周岁,征信良好,非法人,能吃苦耐劳,有销售经验优先!
    薪酬:底薪(2200-3600)+新户提成+首刷系数+年费佣金
    正常干8000-15000
    努力干15000-20000
    拼命干20000以上,上不封顶
    入职缴五险一金(五险一金云南缴费最高)
    大专补贴300元/月、本科800元/月
    年终奖丰厚!
    晋升空间:入职满半年优秀者可晋升业务主任或行编其他岗位
    工作内容:平安银行信用卡推广为主(业内单卡提成最高);新一贷、车抵贷,银行代发,借记卡等综合金融营销。
    入职后全面系统的培训,专业技能提升,优秀员工每季度可参与挑战者拓展培训课程,不用担心你没做过,只要你想学由公司负责培养。
    工作地点:红河,昆明等地
    工作时间:8:55-17:30,周末双休,法定节假日正常放假。
    联系电话18760966001 张主任
    平安银行信用卡中心 蒙自,前卫营 8000-9999/月
  • 信用卡销售经理
    光大银行股份有限公司昆明分行 联系方式 申请该职位 收藏
    • 小西门
    • 5人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 10000-14999/月
    其他要求:
    1、身体健康、诚实正直、品貌端正,适宜经常外出营销,具备较强的心理承受能力;
    2、大专及以上学历,有销售经验可放宽学历。
    3、热爱销售工作,勇于挑战高薪;
    4、具有良好的沟通能力和市场拓展能力,能与客户建立良好的合作关系;
    5、信用记录良好,无人行信用记录不良
    6,有优秀销售经验者优先考虑。
    ---------------------
    薪酬待遇:
    底薪+职位津贴+绩效奖金+激励奖金;缴纳五险一金
    光大银行股份有限公司昆明分行 小西门 10000-14999/月
  • 交通银行管理储备生
    交通银行信用卡中心昆明分中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 白塔路
    • 3人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    1.开拓个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;

    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间。
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。


    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    联系人:宋主任
    联系电话:18687681162
    工作地址:昆明市盘龙区白塔路397号交银大厦10楼信用卡部
    辉煌彩票官网交通银行信用卡中心昆明分中心 白塔路 8000-9999/月
  • 交通银行客户经理
    交通银行信用卡中心昆明分中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 白塔路
    • 3人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.开拓个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;

    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生也可以。
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    交通银行信用卡中心昆明分中心 白塔路 8000-9999/月
  • 银行电话客服
    云南帅凯经济信息咨询有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 吴井路
    • 0人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 4500-5999/月
    岗位职责:
    1、 负责前期进行对不良信誉当事人的追踪、信息采集、资信调查等准备工作
    2、 通过电话或信函等方式进行信用卡催收谈判工作
    3、 进行过程登记,获取及更新与催收对象相关的资料信息
    4、 完成上级安排的其他工作
    任职要求:
    1、 学历不限,专业不限,18-40岁
    2、 无不良征信及犯罪记录
    3、 具有团队合作精神,能吃苦耐劳,责任心强
    4、 普通话标准,善于沟通,谈判能力强,熟悉电话沟通技巧及电话礼仪者优先
    福利待遇:
    1、 2000无责底薪+100全勤+100交通补贴+300餐补+奖金(月收入5000-20000)以上,多劳多得,人均收入5000以上;
    2、 试用期1-3个月,优秀者可提前转正
    3、 拥有丰厚的银行奖励及公司奖励
    4、 岗前带薪培训,为职业发展打下扎实基础
    5、 公司有清晰透明的晋升管理办法,晋升不限任职年资长短,让胜人一筹的你永远快人一步
    工作时间
    8:30——12:00;14:00——18:00
    工作地点
    昆明市官渡区百富琪A座2316
    云南帅凯经济信息咨询有限公司 吴井路 4500-5999/月
  • 信用卡催收员
    云南帅凯经济信息咨询有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 吴井路
    • 0人
    • 不限
    • 高中
    • 经验不限
    • 4500-5999/月
    岗位职责:
    1、 负责处理信用卡逾期还款、欠款、不良贷款等银行客户的催收
    2、 负责维护银行客户的信用记录、传递信贷知识、帮助客户维护良好信誉
    3、 负责通过电话沟通提醒还款时间、还款金额等,提醒银行客户按期、按照欠款额度还款等
    4、 负责普及客户正确还款方式,保持个人良好征信记录
    5、 负责催款、还款金额的跟踪等
    任职要求:
    1、 高中以上学历,具有良好应变能力和丰富的沟通能力,思维敏捷,思路清晰,逻辑能力强
    2、 具有银行或外包公司信用卡催收经验者优先考虑
    3、 工作勤奋努力,主动积极,谈判及协调能力强,具备良好的心理调节素质,抗压能力强
    4、 喜欢电话沟通等工作,个人征信良好并无犯罪记录
    福利待遇:
    1、 2000无责底薪+100全勤+100交通补贴+300餐补+奖金(月收入5000-20000)以上,多劳多得,人均收入5000以上;
    2、 拥有丰厚的银行奖励及公司奖励;
    3、 岗前带薪培训,为职业发展打下扎实基础;
    4、 单双休和法定节假日休息,如有加班,另有加班补贴;
    5、 公司有清晰透明的晋升管理办法,晋升不限任职年资长短,让胜人一筹的你永远快人一步
    工作时间:
    8:30——12:00;14:00——18:00
    云南帅凯经济信息咨询有限公司 吴井路 4500-5999/月
  • 信用卡专员
    广发银行昆明信用卡营销中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 南屏街片区
    • 2人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    1、工作内容:市场推广广发信用卡及财智金业务
    2、大专以上学历,专业不限;
    3、薪酬福利:
    🎁 底薪:2020--3000
    🎁行为奖:800--1200
    🎁提成:下卡提成+激活提成+首刷提成+备用金提成+保险提成
    🎁司龄奖::工龄满一年以上每个月司龄奖
    🎁高温补贴:每月217元
    🎁节假日补贴:法定节假日全放👻 +节假日礼+金币奖励+生日蛋糕🎂
    🎁年终奖:3000--13000
    综合月收入:8000--30000
    行服:入职半年以上免费定制价值800元行服一套。
    广发银行昆明信用卡营销中心 南屏街片区 8000-9999/月
  • 客户经理
    兴业银行股份有限公司昆明分行 联系方式 申请该职位 收藏
    客户经理
    • 董家湾
    • 10人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 10000-14999/月
    主要负责信用卡推广工作,同时也可做车贷业务、商务业务等,收入渠道多!
    辉煌彩票官网兴业银行股份有限公司昆明分行 董家湾 10000-14999/月
  • 营业部国际结算员
    云南景成集团有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 海外
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 2年
    • 10000-14999/月
    任职要求:
    1.本科及以上学历;
    2.具备2年以上银行从业经验,熟悉银行国际结算、汇款、单证、票据等业务操作规程,
    3.精通中、英或中、柬两种语言;
    4.具有柬埔寨银行行业任职经验者优先。
    薪资待遇:税后1000-2000美元/月
    云南景成集团有限公司 海外 10000-14999/月

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  • 10年以上
  • 20年以上
  • 30年以上
  • 退休人员
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  • 初中
  • 高中
  • 中专
  • 大专
  • 本科
  • 硕士
  • 在读硕士
  • 博士
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